作為剛進入職場的小白,想要大放手腳卻怕有所閃失,想要細心謹慎卻怕埋沒自己。在職場上,什麼事情都有講究,特別是和領導一起吃飯。我們以前在進入職場前很少碰到這樣的場面,現在面對工作,而這些又是我們不得不學習的一門功課。那麼,在和單位領導吃飯的時候,應該注意那些問題呢?
1、注意吃飯時的座次
到飯桌,要主動給他們搬椅讓座。具體下座的時候,要注意好座次。
一般來說,正對門面的為主客,要說領導的話那就是職位最大的那個領導了,主客旁邊依次為主陪、二客等,裡面的學問很是複雜。
2、主動端茶、倒水、夾菜、敬酒
有的領導喜歡在吃飯前喝幾口茶,我們就要主動給他們端茶、倒水,看見領導想吃某一份菜,而正好這份才離他又不叫遠的時候,我們當然要主動給他夾菜。
敬酒這個禮儀,裡面的講究一言兩語是遠遠說不清的,中國的酒文化博大精深,剛入職場的我們主要以學習和借鑑為主。
3、不知道的不要說
既然是飯桌,其中的潛規則和隱文化很可能是你要著重學習和體會的。
不要一上來就口無遮攔,胡說八道,讓領導覺得你既唐突又不禮貌,給人留下了不好的印象。讓領導先說,多說,自己以隨聲附和為主。
4、時刻準備應對突發狀況
做到隨機應變,明銳迅速。飯桌上不免會發生突發狀況,比如酒杯不小心碰倒了,有人喝酒喝醉了,飯桌上的菜遲遲未上等等。
我們一開始就要想好各種突發狀況以及這些狀況發生時的因對策略,做到有備無患。
5、學會察言觀色
“察言觀色”這個成語很是微妙,這個詞體現著人的機智的頭腦和明銳的觀察力。
在飯桌上,我們也應該如此,雖然說起來要學會察言觀色不是一朝一夕能夠成就,但是慢慢地我們肯定會有所進步。
6、細心、低調
細心低調的人永遠都會博得領導的賞識,不管是在工作中,還是在飯局上。
領導要起身上廁所,你主動給他開門;有人筷子不小心掉在地上,你主動為他換一雙新筷子;有人喝酒喝多了,你主動為他遞一杯白開水。這些都體現著你的細心與低調。
7、主動收拾殘局
飯飽酒足,不要以為一切都結束了,其實你能做的還有很多。離開前主動提醒大家不要忘記隨身的物品,主動攙扶喝醉的人等等。
相信如果你能想到這些,並且實際去做了,在領導心目中你一定是個不錯的職員。